Gerente de Gestão de Polos
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
O nosso propósito é impulsionar sua jornada através de oportunidades que condizem com seus interesses e combinam com você!
Cargo: Gerente de Gestão de Polos.
Horário de trabalho: 2ª a 6ª das 08h00 - 12h00/13:12 - 18:00.
Local: Matriz Maringá.
Venha crescer conosco!
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar as operações de polos EAD no que se refere a captação de alunos, permanência e ticket médio, direcionando consultores de Gestão de Polos;
- Planejar ações comerciais e motivacionais junto a equipe e aos polos;
- Acompanhar e avaliar o desempenho dos polos com visão estratégica, apresentando técnicas com foco em resultados;
- Analisar e controlar indicadores de desempenho, respondendo pela produtividade da equipe e pelo resultado dos polos;
- Avaliar relatórios de produtividade, operacionais e estratégicos, identificando oportunidades de melhorias em processos internos e externos.
Requisitos e qualificações
- Pós graduação completa;
- Experiência em cargos de gestão, em áreas comerciais;
- Experiência em gestão de redes será um diferencial;
- Conhecimento em pacote office em nível avençado;
- Disponibilidade para residir em Maringá;
- Ter no mínimo 01 ano de casa e 6 meses da última promoção.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Candidatura completa
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Mapeamento Comportamental
- Etapa 6: Proposta de Trabalho
- Etapa 7: Etapa pré-admissional
- Etapa 8: Contratação
UNICESUMAR | VEM COM A GENTE TRANSFORMAR A VIDA DAS PESSOAS POR MEIO DA EDUCAÇÃO
Seu objetivo é transformar vidas através da educação? Então, vem pra UNICESUMAR! 💙
Levamos educação a milhares de brasileiros, acreditando que a educação é uma poderosa ferramenta de desenvolvimento pessoal e em sociedade. Atualmente, contamos com três modalidades de ensino: presencial, à distância e híbrido, possibilitando acesso ao Ensino Superior a quase 500 mil alunos.
Somos mais de 4 mil colaboradores que escolheram fazer parte da missão de levar conhecimento das mais diferentes áreas, contribuindo para a formação de profissionais e cidadãos comprometidos com o desenvolvimento de uma sociedade justa e solidária.
Em 2022 passamos a integrar a Vitru Educação, holding que é líder em ensino à distância, com o propósito de levar educação de qualidade onde houver um brasileiro. Buscamos crescer com responsabilidade, mantendo a excelência e o compromisso com a educação e o desenvolvimento intelectual das nossas pessoas.
Além disso, acreditamos que a ética, cidadania, integridade e transparência são combustíveis essenciais para alcançarmos nossos propósitos. Nosso compromisso é que cada colaborador encontre na UniCesumar mais do que um lugar para trabalhar, encontre um propósito de vida.
Venha crescer com a gente!
O QUE VALORIZAMOS POR AQUI?
🤝🏿Trabalhamos com Respeito ao ser humano de forma integral;
💡 Buscamos Excelência intelectual e profissional;
📚 Nosso Compromisso com o conhecimento, com a aprendizagem e com a transformação da sociedade é o que nos move.
🤜🏿 Prezamos pela Ética, cidadania, integridade e transparência em todas as nossas relações;
💻 Inovação tecnológica permanente é o nosso objetivo em todos os processos.
🌎 A Responsabilidade com o meio ambiente e promoção do desenvolvimento sustentável conduzem nossas ações diárias.
E O QUE OFERECEMOS AOS NOSSOS COLABORADORES?
- Oferecemos bolsa educação em nível de graduação e pós-graduação para colaboradores e dependentes diretos nas modalidades Presencial, EAD e Híbrido. E para colaboradores a oportunidade de realização de mestrado e doutorado com 70% de desconto;
- Vale transporte para utilização em transporte coletivo;
- Licença maternidade de 180 dias e licença paternidade de 30 dias, para curtir cada minuto dos primeiros momentos com seu bebê;
- Projeto Ninho: acreditamos no poder do grupo, por isso, temos um coletivo de pessoas gestantes, que pretendem ter filhos ou que simplesmente tem interesse no assunto, para disseminar conhecimento sobre gestação, pós-parto, amamentação, educação positiva, maternidade e paternidade, etc;
- Projeto Decola: promoção de momentos para o compartilhamento de conteúdo e conhecimentos com o objetivo de desenvolver habilidades e comportamentos, promovendo o desenvolvimento profissional e pessoal;
- Day off: dia de folga no mês de seu aniversário, para fazer o que quiser;
- Clube de vantagens com descontos, cupons e benefícios em mais de 300 parceiros, que incluem diversas categorias como: lojas de eletrodomésticos, farmácias, alimentação, lazer e educação.
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